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恒达招商33300董明珠:格力不会照搬海尔的“人人都是CEO”模式

导读: (恒达招商: 33300)  真朋友,喝珍酒!由贵州珍酒,珍酒•珍十五独家冠名,新浪财经重磅打造的高端人物访谈节目《至少一个小时》对话珠海格力电器(58.350, 0.35, 0.60%)股份有限公司董事长兼总裁董明珠。关于企业的管理模式,在董明珠看来,只有适合自己的才是最好的,格

  真朋友,喝珍酒!由贵州珍酒,珍酒•珍十五独家冠名,新浪财经重磅打造的高端人物访谈节目《至少一个小时》对话珠海格力电器(58.3500.350.60%)股份有限公司董事长兼总裁董明珠。关于企业的管理模式,在董明珠看来,只有适合自己的才是最好的,格力不会照搬海尔的“人人都是CEO”模式。

 

 

 海尔集团首席执行官张瑞敏曾认为,爆火的网红直播带货,本质上没有创新,不过是打价格战。通过全网最低价,通过多渠道引流,堆出了一个华丽的数据。这种方式刺激出来的销量,看似热闹,事后一地鸡毛。

  但将直播带货做的风生水起的董明珠早在直播初期就持有不同观点,在她看来,市场依然存在,只是方式需要改变,直播带货不仅能把线上线下结合起来,还可以为消费者提供更多便利,也能更精准地把握消费者需求。

 《至少一个小时》是新浪财经独家打造高端人物访谈节目,由新浪高级副总裁邓庆旭担任主持,深入对话行业杰出领袖企业家。节目以“一次深刻的对话,至少一个小时”为主旨,以餐厅对话为主场景,在觥筹交错之时,一问一答之间,探寻企业精英们鲜为人知、理性深邃的经营哲学与人生智慧,展现受访企业家们突破行业的决定性影响力。本节目由真朋友,喝珍酒!贵州珍酒,珍酒•珍十五独家冠名播出。

 

  同时,董明珠还表示,任何一个事物都是发展当中成长起来的,只有适合自己的才是最好的,“就像他以前讲的人人CEO,那我反过来(认为)一个企业必须要有组织,必须要有集体观念,人人都是CEO还得了,那是一盘散沙。但是它(海尔)有它的文化支撑,海尔的文化就是人人CEO ,但是我们格力认为不可能人人CEO,哪个对哪个错呢,我觉得没有对错,只有适合自己的就是最好的”。


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